Notre mission
Rendre possible et jouable l’émergence d’un monde fraternel et vivant.
Nous croyons qu’il est temps de rallumer les étoiles – celles qui guident, qui inspirent, qui rassemblent. Face aux crises, à la lassitude et à l’impression d’impuissance, nous créons des expériences vivantes pour redonner envie et pouvoir d’agir, de rêver, de construire.
Notre mission :
- Fédérer et Guider les acteurs pour accélérer les évolutions en recréant des liens entre écoles, entreprises et territoire.
- Révéler et activer les 10% d’impacts makers dont les entreprises et le territoire ont besoin pour switcher de modèle.
- Réveiller les élans, connecter les forces, et réenchanter les trajectoires collectives.
Nous designons des aventures humaines et collectives où chaque acteur retrouve son pouvoir d’agir et sa joie de contribuer.
Et si nous changions ensemble les règles du Jeu pour créer un futur désirable ?
aux origines
Une histoire en plusieurs chapitres
Les co-fondateurs
Qui sommes-nous ?
Isabelle NORMAND
Designer d’expériences révélatrices
#Révéler #Scénariser
Mon rêve ?
Que chacun puisse se réaliser et pleinement être acteur de sa vie.
Mon talent ?
Détecter celles et ceux qui sont prêt(e)s à évoluer et leur proposer des missions pour se révéler.
Ma vision ?
Le territoire des HDF est un terrain de jeu riche
pour évoluer en relevant des défis ensemble.
Stephane RIVALLANT
Designer d’expériences gamifiées
#Discerner #Modéliser
Mon rêve ?
Que chacun révèle et affirme sa singularité pour grandir en humanité
Mon talent ?
Détecter les incohérences et remettre en mouvement grâce au sens partagé et à la gouvernance.
Ma vision ?
Naviguer dans l’incertitude nécessite un cadre de confiance et de conscience pour laisser émerger des solutions inédites
Valérie & Christophe
Notre marraine et notre parrain
Valérie Doussinault
Présidente de Nikita
Il est grand temps de communiquer pour rallumer les étoiles. Dans cette période d’évolution, la communication joue un rôle essentiel. Pourquoi ? parce qu’elle n’est jamais neutre : elle peut figer les normes ou ouvrir vers l’inédit.
Les marques ne vendent pas seulement des produits : elles véhiculent une vision du monde, des horizons à faire désirer.À ce titre, elles portent une responsabilité culturelle immense : rendre d’autres futurs imaginables, désirables et durables. Changer les récits, ce n’est pas accessoire : c’est déjà commencer à transformer la réalité.
Changer notre monde commence par changer les histoires qu’on se raconte.
Christophe Deboffe
Partner Neo-Eco
Pour Neo Eco, il est presque naturel de rejoindre le modèle coopératif des Rallumeurs d’Etoiles.
Les chaines de valeurs d’économie circulaire ne peuvent réussir que si nous décloisonnons les parties prenantes.
Pour vraiment faire, il faut réunir une diversité de métiers, d’enseignements, de compétences.
Pour obtenir du concret, il faut d’abord faire un zoom arrière et regarder le paysage global.
Le Jeu Switche permet de proposer une méthodologie pour atteindre des objectifs réalistes et ambitieux.
Rallumeurs d’étoiles va grandir et nous inspirer pour évoluer.
La guilde
Une histoire qui s’écrit ensemble
Au Moyen Âge, la guilde était à la fois un label de qualité et une communauté protectrice, garantissant l’excellence et la pérennité d’un métier.
De la même façon, la guilde des designers d’évolution devient le garant de cette nouvelle profession : elle lui offre identité, structure, éthique et force collective, selon 6 piliers d’accompagnement :
Jérôme
DUWAT
HACK & GO
« Convaincu que l’innovation fait naître des projets et relie les talents, je m’engage à créer des ponts et à transformer notre territoire. »
Myriam
Janssens
Nose Up
« En créant des ponts, j’embrasse le temps long pour mobiliser tous les acteurs et transformer notre territoire. »
Christophe
Willaert
Cyberlabe
« Guidé par la richesse et la puissance des écosystèmes, je m’engage dans la transformation de notre territoire. »
Bastien
Carpier
Biwak
« En conspirateur positif, je réponds à l’appel pour favoriser le développement des potentiels de chacun sur notre territoire. »
Anthony
Puech
Mestawet
« Expérimenter la coopération pour imaginer un modèle inspirant, et co-construire des solutions qui transforment notre territoire. »
Zoé
Gesland
Étudiante
« Véritable couteau suisse, je suis convaincue que l’agentivité est le levier pour construire ensemble le monde de demain. »
notre manifeste
Guilde des Designers d’Évolution
Un nouveau métier au service de l’émergence d’une nouvelle ère vivante et fraternelle.
Nous, pionniers et praticiens engagés dans la transformation des organisations et des territoires, affirmons la nécessité de faire émerger une nouvelle profession : celle de Designer d’Évolution.
Dans un monde en transition, face aux défis écologiques, sociaux et humains, nous faisons le choix de contribuer à une évolution profonde des systèmes, en nous inspirant du vivant, des dynamiques collectives et de l’intelligence du lien.
Pour structurer, soutenir et faire grandir cette nouvelle profession, nous fondons une guilde — espace vivant de coopération, de transmission, d’engagement et de régénération.
Notre guilde a pour vocation de :
- Nommer et reconnaître ce métier émergent, en clarifiant ses rôles, ses intentions et ses postures.
- Cultiver une communauté d’apprentissage où chaque membre évolue en lien avec d’autres, dans un esprit de compagnonnage.
- Garantir l’éthique et la qualité des interventions, dans le respect des écosystèmes humains et naturels.
- Soutenir l’émergence des vocations par des parcours d’entrée progressifs, incarnés et ancrés dans l’action.
- Mutualiser les ressources nécessaires à la pratique : outils, savoirs, réseaux, cadres juridiques et économiques.
- Tisser des alliances avec d’autres métiers, mouvements et territoires engagés dans les transformations.
- Donner une voix collective aux designers d’évolution pour peser dans les débats et nourrir des futurs désirables.
Nous appelons toutes celles et ceux qui se reconnaissent dans cette démarche à nous rejoindre pour co-construire cette guilde.